КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ НАУЧНО-ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ КАК ОБЪЕКТ РЕФОРМИРОВАНИЯ ОТЕЧЕСТВЕННОЙ СИСТЕМЫ ОБРАЗОВАНИЯ
https://doi.org/10.18384/2310-7219-2016-2-173-178
Аннотация
Об авторах
Анна Алексеевна ЧеканРоссия
Анна Юрьевна Истратий
Россия
Список литературы
1. Истратий А.Ю. Проблемы формирования эффективной системы мотивации и стимулирования персонала организации // Вестник Университета (Государственный университет управления). 2014. № 14. С. 317-321.
2. Козлова Е.Г. Формирование карьерной стратегии персонала промышленных организаций // Вестник Московского государственного областного университета (Электронный журнал). 2012. № 2. С. 172-176. URL: http://evestnik-mgou.ru/Articles/ View/183 (дата обращения: 15. 01. 2016)
3. Управление персоналом организации : учеб. пособие / под ред. Т.В. Кореньковой. М., 2014. 268 с.
4. Управление персоналом: современные проблемы и тенденции развития : коллективная монография / под ред. Т.В. Кореньковой. М., 2014. 217 с.
5. Управление человеческими ресурсами в условиях реформирования системы образованиями : коллективная монография / под ред. С.И. Сотниковой. Новосибирск, 2014. 199 с.
6. Чекан А.А., Жураховская И.М. Проблемы аттестации персонала: анализ практики и новые возможности ее использования в современных условиях // Вестник Московского государственного областного университета. Серия: Экономика. 2014. № 1. С. 100-107.